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做守纪律、讲规矩、敢担当的好干部
佚名   2015-06-01

做守纪律、讲规矩、敢担当的好干部

——三严三实专题党课暨专题教育部署会上的讲话

主讲人:孙乾贵

61日下午4:00 会议中心江洲厅)

同志们:

开展三严三实专题教育,是中央以上率下的统一部署,是群众路线教育实践活动的延展深化,也是今年管党治党的主旋律410日,中办印发了《专题教育方案》,要求聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,着力解决不严不实问题;511日,省委罗书记以《做忠诚干净担当的共产党人》为主题,为全省党员干部作了专题党课辅导;上周三,镇江市委夏书记围绕《以三严三实推进四个全面》,要求全市领导干部着力争创信念坚定、奋发有为的一流队伍,争创守纪律、讲规矩的一流形象,争创经得起检验、群众公认的一流业绩,把三严三实践行到位、落到实处。

根据中央和全省的统一要求,结合我市三严三实专题教育安排,今天我给大家上一次党课。主题就是:深入落实中央三严三实要求,争做守纪律、讲规矩、敢担当的好干部。选择这个主题主要考虑到,三严三实是新时期党员干部的新标准、改进作风的新抓手,完全符合扬中的实际情况。因为,建设最美扬中需要特别能战斗的党员干部队伍,而守纪律、讲规矩、敢担当正是三严三实在扬中的具体实践。

下面,我结合自己前一阶段的学习和思考,围绕这次党课的主题,从四个方面,谈一谈个人的认识和体会。

(第一部分:三严三实是在新的时代背景下,推进全面从严治党、改进干部作风的新课题)

去年全国两会期间,习总书记在参加安徽代表团审议时,就加强作风建设首次提出了三严三实的概念,要求各级领导干部都要树立和发扬好的作风,严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。之后,在调研河南兰考、视察驻昆明部队和驻西安部队等不同场合,先后多次对三严三实作了强调。在去年的群众路线教育实践活动总结大会上,总书记重点指出,三严三实是共产党人最基本的政治品格和做人准则,也是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。我们学习、践行三严三实,首先必须准确把握三严三实的精神内涵。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏,手握戒尺,慎独慎微,勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实际、真抓实干,敢于担当责任、勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事。三严三实短短6句话、24个字,蕴含着中国优秀传统文化的精髓,紧扣时代脉搏,突出问题导向,从党性原则、纪律要求、行为规范等方面,赋予党的建设新的内涵。

三严三实是一个有机整体。三严侧重于内在要求,主要指向主观世界的改造,有了三严三实就有了坚实基础。三实是行为取向,主要指向客观世界的改造,有了三实三严的实际价值才能体现。三严要求党员干部筑牢思想上的防火墙,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为党员干部做人处世、正心修身提供了基本遵循。三实要求党员干部摒弃花架子和表面文章,抛弃损害群众利益的形象工程政绩工程,坚持实事求是、求真务实、狠抓落实,为党员干部履职尽责、用权为民提供了重要准则。可以说,对党员干部而言,三严三实既是思想上的守则,又是行为上的准则,是必须坚守的人生信条。

具体到扬中,让三严三实落地生根的关键,就是在全市党员干部中开展好守纪律、讲规矩、敢担当主题教育实践活动。

1守讲敢活动是三严三实在扬中的生动实践。作风建设最终要落实到基层、落实到工作。这就要求我们在推动作风建设时既要讲好普通话,也要讲好扬中话守讲敢活动就是三严三实扬中话。要通过活动的开展,切实解决一些党员干部中仍然存在的党性不强、信念不坚、纪律不严的问题,作风涣散、政令不畅、自由散漫的问题,以及为官不为、执行不力、工作漂浮的问题等等,让三严三实真正在扬中蔚然成风、形成时尚。

2守讲敢活动是群众路线教育的延续和深化。经过群众路线教育实践活动的教育和整肃,我市四风问题得到遏制、作风明显好转。但顶风违纪、改了又犯的现象还有反复。现在,广大干部群众最担心的就是雨过地皮湿、活动一阵风四风问题反弹,最盼望的就是形成作风建设常态化,常抓不懈、保持长效。我们开展守讲敢活动,就是要对群众路线教育实践活动成果进行回头看,并在已有成果的基础上添火加力,从价值层面对作风建设提出更高的要求,变外在制度规定内在价值认同,变他律自律,从根本上化解四风积弊。

3守讲敢活动也是建设最美扬中的动力和保障。去年12月,总书记视察江苏时首次提出四个全面的战略布局。落实四个全面战略,最重要的是靠严明的纪律、优良的作风和担当的精神。当前,扬中正处在全面深化改革、加快转型发展的关键时期,改革发展稳定任务艰巨而繁重,依法治市和从严治党面临许多新的的问题。贯彻总书记要求,建设强富美高的最美扬中,尤其需要思想上、政治上、作风上全面过硬的优秀党员干部队伍。为此,我们必须把践行守讲敢作为加强干部队伍建设的重要举措,以守纪律、讲规矩、敢担当的高标准,来扫除不严不实之风,打造最美扬中建设的中流砥柱

【以上是我讲的第一个问题,关于践行三严三实的内涵和意义。】

(第二部分:对照三严三实标准,认真查摆和解决不严不实的突出问题)

修身用权律己严,谋事创业做人实,这是一个基本道理,也是对党员干部的基本要求。从我市情况看,干部队伍精神面貌、工作作风主流是好的,但用三严三实这根标尺来衡量,我们的队伍当中仍不同形式、不同程度地存在着不严不实的问题。中央和省委一再强调各级党委书记要在三严三实专题党课中做到三个讲清楚,其中就有讲清楚不严不实的具体表现和严重危害。结合扬中实际情况,结合平时我的观察和了解,我感到主要有这样六个方面问题:

1修身不严方面,最突出的表现就是党性不强儒家倡导修身齐家治国平天下,把修身摆在第一位。对党员干部来讲,严于修身不仅关系个人和家庭,更关系党和国家形象。现在,少数党员干部不仅理想信念动摇,谈党建也总认为虚无缥缈,参加党内活动更是人在心不在,对党内决策妄加议论,对不良思潮不辩不争,完全失去了一个党员、一名干部应有的底线;某些干部思想僵化、因循守旧,工作标准不高,小成即安、小进即满;还有的喜欢打本单位、本条口的小九九,对市委、市政府的部署要求合意的就执行,不合意的就偷工减料,甚至有令不行、有禁不止,搞上有政策、下有对策【我可以讲,这种现象比上述所有现象更加严重、更加恶劣】

2用权不严方面,最突出的表现就是公权私用我们每个领导干部手中都握着大大小小的权力,但这个权力会不会用、怎么用、用在什么地方,都是对我们的考验。在用权的出发点上,有的把组织上给的权力用在权钱交换、谋取私利上,用公权私利,不给好处不办事,给了好处乱办事【曾经有一段时间社会反映很大的就是公权力的市场化。有的行政审批部门明里简政放权,暗地里转给红顶中介,看起来审批事项少了、负面清单少了,但对企业和老百姓而言并没有得到真正的实惠;更有甚者,因为是关联审批的分管领导,反而让自家的亲戚、朋友去从事相关中介业务,把权力经由市场通道,变为个人私利】;还有少数干部官不大权却不小,在从严管理的态势下,还在用手中的项目审批权、资金分配权、人事调配权,设租寻租、吃拿卡要。这就是很多企业反映的小鬼难缠的问题。在用权的程序上,有些同志手中有权很任性大事小事一言堂,分管领域成了私人领地【前几天网上有一段名为《任性的领导讲话》视频在网上炒得很火。山西省太原市一名科级干部,在开会时公开宣称,国家规定是狗屁,我就是不执行。谁提意见开除谁,谁要工资谁滚蛋。这种现象在扬中有没有?我们大家都要扪心自问、自我画像】在用权的方法上,少数党员干部法治观念淡薄,缺少在法治的框架内用权的能力,遇事搞变通、违法行政甚至以权代法、徇私枉法。

3律己不严方面,最突出的表现就是不守规矩有的在执行中央八项规定和省委、市委要求上打折扣【以招待为例,镇江市规定市域内政务活动不得饮酒,落实得如何?商务活动中有没有铺张浪费的现象?】。还有部分领导干部,因为手中有权,什么人、什么事情都敢替人出面、出卖人情;还有的认为自己是领导干部,执行工作纪律方面,重大事项不请示、重要情况不报告、脱岗离岗不请假【在座的一把手当中,就有这样的现象。外出不请假、去向不透明,有工作安排、有任务交代的时候找不到人、安排不下去】

4谋事不实方面,最突出的表现就是急功近利为官一任,造福一方,在任期内多出政绩、出好政绩,这样的想法大家都有。但是很多工作并不是一朝一夕就能够见到成效,有的工作只能是苦在一时,利在长远【比如我们这些年推进的拆迁安置方式转变、企业上市、楼宇产业园建设,都不是短期内就形成最佳效果的工作,但是如果现在我们不去推、不去试、不去闯,等到未来土地成本越来越高、融资压力越来越大、建设用地存量越来越少的时候,今后的工作就会面临更多、更大的困难】。但是我们仍然有一些领导干部,政绩观存在偏差,喜欢干一些讲面子、出风头,有轰动效应的工作,对于一些急难险重,短期内出不了成效的任务不愿意下力气推进。具体有三种表象:一是一切工作都围绕上级领导的喜好开展,只干领导看得见的事、不干群众期盼的事;二是不求有功,但求无过,在其位不谋其政,为了不做错事,干脆就不做事;三是拈轻怕重,面对复杂繁重的任务,采取退缩、躲避、迂回的态度,缺乏面对困难的勇气,没有解决困难的信心,拼搏精神、进取精神不够。以上这些现象,如果不加以重视、切实整改,最终必将危害扬中的改革发展。

5创业不实方面,最突出的表现就是为官不为现在有的干部顶着乌纱帽、不种责任田,有风险的不敢干,有难度的不愿干,没有先例的不肯干。有的口号喊得响、工作无进展,没有领导批示、看不到会议纪要就不办事,甚至上级已经决定的事还要研究研究【前一阶段,李克强总理严斥了一些地方和部委文件运转流程繁冗、拖沓问题。他说,国家新兴产业创业投资引导基金,两个多月前国务院常务会议已经通过,到现在文件还在部门会签转圈。国务院已经定了的事,最后又让部门司局、处长去转圈,这不是在程序上搞颠倒了吗?这样的问题在我们这里也不少,市领导专题会、协调会都已经议定的事项,到了少数部门那里仍然要摆一摆、放一放,甚至回过头来要文件、要批条,否则就不办事,导致了工作的延误】。比如近期重点抓的上市工作,市委市政府大会小会抓推进、逐个镇区搞调研,但仍有一些地方要等一等、看一看,结果就是推一下、动一下,不去推,就看不到任何行动。还有些同志抓工作喜欢浮于表面,今天抓上市就去忙一阵上市工作,明天要求抓楼宇产业园了,上市工作就丢一边;化解互联互保风险,就忘记了推进重大项目,干工作干一件就放下另一件,不善于十个手指弹钢琴,不善于就一个方面工作扑下身、扎下根好好去研究。

6做人不实方面,最突出的表现就是作风浮躁尤其有三种现象值得我们注意。一是唯上不唯实。有的干部喜欢做两面人,对群众和领导态度截然不同,乐于跑上级、跑领导,对群众漠不关心、麻木不仁,甚至趾高气扬、粗暴蛮横。二是谋人不谋事。热衷于找靠山、架天线,热衷于酒局、牌局等交际场合,热衷于经营小山头、小圈子。三是无原则的一团和气。当多栽花少栽刺的好好先生,怕得罪人,对不正之风纠正不及时、处置不严厉,甚至听之任之。

以上列举的问题,有的只是个别领导干部身上的个性问题,具体到每一个单位、每一名干部,存在的问题也不尽相同。出现这些问题,根源是多方面的,但说到底都有着修身用权律己不严、谋事创业做人不实的影子,都是在守纪律、讲规矩、敢担当这三个环节出现了偏差。这不严不实问题的存在,不仅使党员干部个人丧失了应有的本色,更严重危害党的肌体健康,损害党群干群关系,影响党的事业发展。全市各级领导干部要拿起放大镜显微镜审视自我,把自己思想上的模糊认识找出来,把干部群众反映强烈的突出问题找出来,深挖根源、扎实整改,让守纪律、讲规矩、敢担当成为扬中领导干部的新脸谱

【以上是我讲的第二个问题,关于我市领导干部中存在不严不实的现象和根源。】

(第三部分:深入开展守纪律、讲规矩、敢担当活动,锤炼既严又实的好干部)

这次三严三实专题教育主要在县处级以上领导干部中开展,守讲敢活动面向的是全市领导干部,但三严三实守讲敢是全体党员干部正心修身的守则、干事创业的准则,也是作风建设永远的必修课。领导干部以身作则,广大党员才能学有标杆、行有指引。只有我们这些关键少数真正把字当头、字为先置于高处,自觉守纪律、讲规矩、敢担当,才能汇聚起全市上下践行三严三实的正能量。如何做一名既严又实的好干部?我想,最起码要在三个方面当好表率:

第一,要把守纪律作为立志修身之本,做忠诚忠实的表率。习近平总书记指出,政治上不合格,能耐再大也不是我们党需要的干部。党的领导干部第一身份是共产党员,第一职责是为党工作。之所以讲共产党人是用特殊材料做的,就在于我们有信念、有追求,能够讲党性、守纪律。因此,我们践行三严三实要求,首先要用好思想建党这个传家宝,以思想自觉引领行动自觉。

1要有足够的理想信念。世界上凡是有信仰的人,都是最有耐力毅力、最执着的人。焦裕禄、孔繁森等先锋模范能够为党和人民鞠躬尽瘁,就是因为他们对党的无限忠诚,心有不灭信仰支撑。而反观一些落马官员的忏悔录,最终都有一条,理想信念出了偏差。所以,领导干部作为谋划、推动地方发展的领头雁,更需要不断壮骨补钙,守好信仰的精神家园。怎么补?三条途径:一是深学【领导干部如果平时不学习,时间久了,难免会被歪风邪气所侵蚀,就会得软骨病。习总书记曾经回忆说,我最大的爱好是读书”“现在,我经常能做到的就是读书。有的同志可能会说,事务太繁忙,没有时间学。那你忙能比总书记更忙吗?学习不是没有时间,关键是要有强烈的事业心、责任心】。学习要有见缝插针海绵挤水的精神,日积月累,持之以恒。当前最重要的就是要深入学习习总书记系列讲话精神,通过读原著、学原文、悟原理,领会核心要义,掌握精神实质,进一步明晰三严三实的时代价值、标准遵循和实践要求,切实把的观念立起来。二是对照。我们每年都开展党性教育和警示教育,革命先贤为我们提供了一方明镜,那些身陷囹圄的贪腐官员也为我们画出了一幅乱象图。领导干部要以吾日三省吾身的精神照好这两面镜子,时刻提醒自己提神、醒脑、补钙。只有这样,才能永葆本色。三是笃行。领导干部不仅要筑牢理想信念的主心骨,更要坚持以三严三实检验为人做事,用实际行动展示自己的良好形象。

2要有良好的政治修养。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党性修养强不强,首先就要看对党是否忠诚老实,能否与市委政策、组织决策保持高度一致【现在,我们有些同志在职务升迁上三年不动就有失落感,认为前途无望、心生倦怠;有些同志在调整干部时心浮气躁,工作几年就向组织要名分,升迁慢了就认为组织看不到自己的努力、不能肯定自己的工作;看到别人提拔重用,往往又心生失落,进而日渐懈怠,颓废堕落】。这些都是典型的心理失衡,也是党性不强的表现。党的事业好比一条大船,船长就一个,不能每个人都当船长,在大海里航行,还需要更多优秀忠诚的舵手和水手,只有大家合心合力合拍,我们的事业才能乘风破浪。作为党员领导干部,必须始终保持清醒头脑,以开展三严三实专题教育为契机,把党性修养再正一正,把党员义务再理一理,切实做到在党为党、在党言党、在党忧党。

3要有高尚的道德操守。我们常说,做官先做人,做人先立德【习总书记在90年代主政福建时曾写过一篇《为官四要》,我建议大家认真读一读,这其中就讲到为官之德在于清廉,当领导要以德服人】。领导干部的是社会公德的风向标。现在社会上流传一句话,领导干部是高危行业,容易犯错误、出问题。我觉得如果大家把立好了,把底线守住了,该做什么做什么,不该做的坚决不做,怎么会是高危行业呢?党员干部必须深刻认识到,当了官不等于品质就过关,职务高不等于境界就高,一定要把立德、修德、践德作为终生课题,带头弘扬社会主义核心价值观,带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,在弘扬社会正气上作出表率,始终保持共产党人的健康情趣和高尚情操。

对照以上三个方面的标准,我们党员干部就做人而言,要做三种人首先,要做一个忠诚的人是百德之首,人之忠如鱼有渊。忠诚就是要襟怀坦荡,其本质就是透明【我们有些领导干部不愿透明,因为自己身上确有毛病,怕亮出来丢丑;还有一种人,手中的权力发生异化,与党的本质发生背离,不敢透明。领导干部要有讲真话、听诤言的勇气,做一个向组织、向人民交底的透明人,做到对人对己一个样,对上对下一个样,人前人后一个样,台上台下一个样。其次,要做一个正派的人。只有把自己这个字写正了,才会有服众的底气和被尊敬的资格。格物、致知、诚意、正心,然后才能谈得上修身、齐家、治国、平天下。党员干部只有始终坚持党的事业第一,才能无私无畏,让组织放心、干部服气、群众拥护。最后,要做一个宽厚的人。敬人者,人恒敬之;爱人者,人恒爱之。作为领导干部,不仅要对群众宽厚,也要对同志宽厚,要善于用忠厚老实的品质凝聚合力、促进和谐。要容得下有缺点的人、不如自己的人,不要求全责备;要容得下不同性格、风格的人,不要苛求完全与自己保持一致;要容得下与自己意见不一致的人,善于化对手帮手;也要容得下比自己强的人,不要产生妒嫉心理,不耍心眼、不玩手段、不搞小动作,做一个让组织有信任感、同事有安全感、下级有依靠感的领导干部。

第二,要把讲规矩作为从政为官之道,做干净干事的表率严守规矩是共产党人的政治基因。在最近召开的中央纪委全会上,习总书记为全体党员干部明确指出了什么是规矩。无论是明文规定的党章、党纪、国家法律,还是长期形成的优良传统和工作惯例,都是每一个党员必须自觉遵守的规矩,没有人有资格搞特殊、当例外。在我们基层实践中,更要把守规矩作为衡量一个干部合不合格的关键标准。

1讲规矩重在规范用权,有权不能任性。领导干部区别于普通群众,关键在于一个字。李克强总理说,大道至简,有权不能任性。权力是一把双刃剑,用权必须讲规矩、受监督。作为领导干部,我们必须弄清楚手中的权力从什么地方来【有些干部错误的认为,权力是他本人打拼出来的,在他们眼里,权力代表着地位、影响到政绩、关系到钱途,从灵魂深处没有权力取之于民、必须用之于民的理念,这也是少数领导干部走上违法犯罪道路最根本的原因】。心有所畏才能行有所止,领导干部一定要敬畏权力、敬畏规矩,切实掌好权、用好权。要坚持为民用权。邓小平同志曾说,领导就是服务。组织把大家放到领导岗位上,是一种信任,更是一种重托。越是权力炙手可热,越要牢记权力的本质,越要牢记自己是公仆而不是家长,是人民勤务员而不是父母官,把人民赋予的权力真正用来为人民服务。要坚持科学用权。中央反复强调要把权力关进制度笼子,并将笼子通上高压电,为用权立起了规矩【原来基层工作中有一种倾向,认为不喝酒就无法与上级单位加强沟通,不喝酒就很难与企业家增进感情、拉近距离。我最近在一个企业调研时,企业老总就对我讲,他原来应付各个条块上领导检查的应酬,甚至超过了他跑业务、拿订单所花的精力;现在这种类型的接待少了,反而更有时间去抓管理、上项目了。我认为,只要我们是真心为企业服务,切实把握好手中的权力,不掺杂任何私人感情,我们的工作完全可以更有效率地开展】。但是,我们强调讲规矩,绝不是用规矩束缚自己的手脚,更不能让讲规矩成为有些部门不作为的挡箭牌要坚持廉洁用权。习总书记曾经说,很多人有权力了,往往会成为被围猎的对象;当官发财两条道,当官就不要发财,发财就不要当官,说得一针见血。我想在座的各位都有体会,当领导以后,奉承、追捧的人就多了,主动送好处、说好话的也多了。但是大家一定要清醒,这样的人往往表面上恭敬有加,暗地里心有所求。领导干部一定要始终保持如履薄冰、如临深渊的谨慎态度,做到在聚光灯下行使权力,习惯在放大镜下开展工作,常打预防针,增强免疫力

2讲规矩重在遵循法治,坚持依法办事。权力具有天然的扩张冲动,遇到边界才会停止。这个边界,就是法治。过去,我们一些领导干部法治意识比较淡薄,为了推动发展、保障和谐,方式方法简单粗暴,时有权力越界的现象。在当前依法治市背景下,花钱买平安,摆平就是水平这条路已经难以为继。习总书记指出,党大还是法大是一个伪命题,权大还是法大则是一个真命题。我们必须牢固树立法律思维、法治意识,在学法懂法上做领头羊,在知法用法上当明白人,自觉在法治框架内行使权力,善于运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定,做到法无授权不可为,当好法治扬中建设的引领者和践行者【最近,中央出台了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》,新的《行政诉讼法》也已于51实施。我们一定要带头执行,推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境】

3讲规矩重在严于律己,干事更要干净。领导干部想要树立形象,做到不为金钱所动、不为权欲所惑、不为名利所累,就必须有一种力排一切干扰的定力,有一种不为外物所动的境界。定力从哪里来?习总书记在浙江工作时,曾告诫干部要算好利益账、法纪账、良心账。这三本账大家不但要会算,更要明白一个道理:利益账只会越算越大、法纪账只会越算越严、良心账只会越算越痛。严于律己,关键要把握一个,正确区分好工作和生活的界限,正确处理好感情和原则的关系【比如,我们要亲商、爱商、敬商、护商,对企业家多支持,但不能搞权钱交易甚至利益输送】,自觉筑牢拒腐防变的思想防线,始终保持清正廉洁的从政形象。

第三,要把敢担当作为谋事创业之要,做担当担责的表率。进入发展的新常态,中央自上而下一直在强调敢担当,整肃为官不为,这也已经成为当前干部谋事创新的新常态。我们践行三严三实就是要将敢担当打造成扬中领导干部的闪亮名片。

1敢担当,关键要脚踏实地、力戒浮躁。不谋全局者不足以谋一域。只有坚持以实事求是功成不必在我的思想谋划事业、推进工作,才能精准把握大局,才能敢有所为、为有善果,这就是党员领导干部应有的政绩观。我们讲为官一任、造福一方,这首先是为官从政的责任,但仅仅如此还不够。既要讲一方,又不能忽略全局;既要讲一任,又不应忽视可持续发展。脚踏实地,要求我们的工作要,站在一切从实际出发的高度谋划发展,确保我们所做的工作符合扬中市情、符合客观规律、符合科学精神【比如,我们有些部门也有着主动服务的意识,但在服务方式和内容上,与企业的需求发生了脱节,往往出现好心办了坏事的情况】力戒浮躁,要求我们必须敢抓善管,增强啃硬骨头的勇气,把精力用在推动工作上,把功夫下在为民解忧上,扎扎实实干事业、一心一意谋发展。只有这样,我们才能一步一步把最美扬中的宏伟蓝图变成美好现实,在干事创业中实现人生价值。

2敢担当,关键要直面矛盾、敢于亮剑。所谓为官避事平生耻,选择了干部这个职业就要干事,就要面对矛盾、化解矛盾。长期以来,不当出头鸟,曾私下被认为干部政治上的成熟,这在我们的干部当中还有一定的市场。殊不知,这种有困难就绕弯、有麻烦就推诿的为官不为现象,让我们错失了多少发展机遇,这归根到底还是缺少迎难而上、敢于担当的勇气【在建宁农贸市场拆迁过程中,我们很多工作组的同志,磨破嘴皮、说哑喉咙,就是通过一次次的奋力作为,才赢得了拆迁户的理解和支持;也正是因为一户户党员干部户的敢于担当,才带动了一栋楼乃至一个片区的拆除。同样,也正是得益于这股不畏艰难、敢做善成的精气神,才会成就第八届园博会的精彩】。正是在广大党员干部的担当和付出中,曾经的天下第一难不再是高不可攀的难事。我常常讲,一件事该不该做,大家心里都有杆秤。只要你一心为公,于党于民有利,为什么要瞻前顾后、畏首畏尾呢?在我看来,为官不为就是渎职,因为他拿了不该拿的工资,享受了不该享受的待遇,对扬中发展提供了反作用力

3敢担当,关键要创新克难、实干争先。我们现在正在推进的重点工作,包括产业转型、企业上市等,大家很积极、很努力,但在各个地方的表现却很不平衡。这固然有客观原因,但更多的还是主观上创新思维不够、创新招数不多、创新实效不强【比如,扬中工程电气产业讲转型已经讲了好多年,一些龙头企业在转型升级上作了很好的探索,取得了较好的成效。但据我了解,我市还有一定比例的工程电气企业依然在走传统发展的老路,依靠缺斤少两、以次充好维持市场份额,不但影响了规模企业的品牌化发展,也影响了我市工程电气产业的声誉,在有些地区甚至打出了谢绝扬中工程电气企业参与竞标的招牌。这里,企业固然有很大的责任,但作为服务企业的领导干部,我们是否应该脸红?这种现象与扬中工程电气岛的称谓是否相符?在近期市场监督管理局领导班子调整见面时,我把这个课题交给了兰局长。我们工程电气企业集中的镇街区,也要认真研究这个问题,共同引导扬中工程电气产业走好转型发展之路,共同维护好扬中工程电气岛的美誉】我们要以开放的胸襟、前瞻的视野,敢为人先、开拓进取,以改革创新的办法破解难题,创造更多的扬中经验扬中模式。特别是在项目建设、企业上市等工作上,我们的党员干部,尤其是领导干部更要有改革创新的思路、敢于创新的举措。只要是有利于扬中发展的事,只要是有利于增进群众福祉的事,我们都鼓励大胆试、大胆闯、大胆干。创新固然会有风险,但只要大家不为私利、用心干事,不是在敢担当的幌子下乱作为,市委、市政府一定会为你们鼓劲撑腰。

【以上是我讲的第三个问题,关于如何以开展守讲敢专题教育推动三严三实落地生根。】

(第四部分:强化组织推进,确保三严三实守讲敢专题教育取得实实在在的成效)

这次专题教育,不分批次、不划阶段、不设环节,不是一次阶段性活动和突击性任务,而是在领导干部当中开展的经常性学习教育。全市各级党组织都要把专题教育作为当前重大政治任务,广大领导干部要身入、更要心入,以高度的思想自觉和行动自觉,从严从紧从实抓好专题教育,确保取得实效。

1要落实领导责任。从市委常委开始,各级领导干部要以身作则,做示范、当标杆,以上率下。作为活动推进的第一责任人,各级各部门一把手要自始至终把责任扛在肩上,带头学习提高、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头整改落实。要把抓好专题教育作为履行党建主体责任的重要任务,纳入年底党建工作述职评议考核的重要内容,层层传递压力。

2要抓好关键动作。根据中央和省委、镇江市委部署要求,这次专题教育重点围绕五个关键动作开展。一是上好专题党课。市委班子成员都要在适当范围内讲一次党课,以上党课统一思想、深化认识、激发自觉。二是组织专题研讨。围绕三严分三个专题,认真学习习总书记系列重要讲话精神,做到真学真懂、真信真用。三是开展专题调研。要把三解三促作为三严三实专题教育的重要载体,领导干部深入农村基层,征求社会各界的意见建议,切实把自身不严不实的问题找准找实。四是年底前要开好三严三实专题民主生活会和组织生活会。五是强化整改落实和立规执纪。坚持边学边查边改,列出问题清单,明确整改时限,逐条逐项整改到位,使自觉践行三严三实成为新常态。

3要营造浓厚氛围。市委宣传部要切实做好专题教育的宣传工作,综合利用主流媒体,融合互联网微时代,及时宣传专题教育的重要精神和决策部署,宣传专题教育的工作进展和实际成效,宣传我市推进过程中的好经验、好做法,迅速掀起学习践行三严三实守讲敢活动热潮。既要宣传正面典型、注重示范引领,也要剖析反面案例、强化警示教育,营造积极向上的舆论氛围。

4要注重统筹兼顾。各级各部门要把握常态化教育的特点、注重经常性教育的要求,把开展专题教育与贯彻党的精神、推进四个全面战略结合起来,与我市改革发展大局结合起来,与中心组学习、三会一课、年度民主生活会结合起来,与当前冲刺双过半等重点工作结合起来,切实做到专题教育与日常工作两手抓、两不误、两促进,着力把专题教育的成效体现到解决实际问题、推动事业发展上,体现到最美扬中建设的生动实践中。

【以上是我讲的最后一个问题,关于如何开展三严三实守讲敢专题教育活动。】

结束语

同志们,从严治党没有休止符,作风建设永远在路上。开展三严三实守讲敢专题教育,是我们作风建设的一次再出发。全市上下都要高度警醒起来、立刻行动起来,保持党的群众路线教育实践活动的昂扬热情,从严打造一支守纪律、讲规矩、敢担当的干部队伍,为推进四个全面、建设最美扬中提供坚强保障。

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